Una presentazione in PDF di 39 slide, in italiano e in inglese: i 17 articoli del decreto, la tabella degli obblighi per dimensione d’impresa e i parametri retributivi. Da consultare e da condividere in azienda.
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Le slide sono uno strumento divulgativo, privo di valenza legale: per il testo ufficiale del decreto si fa riferimento alla Gazzetta Ufficiale.
Guidare l’organizzazione verso la parità salariale non è un mero adempimento normativo, ma la scelta di Governance che certifica il valore della Vostra impresa e ne disegna il futuro: l’adesione al Pay Equity Pact consolida l’equità come il Vostro più solido pilastro di sostenibilità sociale.
Domenico Vecchi. Scopri il Pay Equity Pact: cinque principi, nessuna quota di adesione, nessuna certificazione formale.